Cluster Revenue Manager

Het moederbedrijf is actief in real estate en doet projectontwikkeling in verschillende sectoren, waaronder ook hospitality. Ondertussen openden ze al 4 hotels en staan er voor volgend jaar ook nog 2 nieuwe openingen op de planning. Verdere groei, staat zeker nog op het verlanglijstje.
De hotels zijn steeds gevestigd op a-locaties in Belgische steden. De hotelkamers zijn volledig uitgeruste studio's voor 1 tot 6 personen en hierdoor geschikt voor een breed cliënteel. Door de inrichting en voorzieningen is zowel shortstay als longstay mogelijk, eigenlijk is iedereen welkom!
De bedrijfscultuur kenmerkt zich door een jonge, dynamische, informele sfeer. De structuur is vrij compact en persoonlijk, waardoor eigen input en initiatief juist extra gewaardeerd wordt. Door de verdere uitbreiding die op de planning staat, is de behoefte ontstaan om een Revenue Manager aan te werven. Het gaat dus om een nieuwe positie in het bedrijf.

Als Revenue Manager heb je een prominente functie in het bedrijf en speel je een cruciale rol in het optimaliseren van de winstgevendheid en groei. In deze positie zet je de lijnen uit aangaande yield & revenue management en sta je dus in voor het strategisch prijsbeleid binnen de hotels. Je analyseert omzetgegevens, bezetting en houdt ook de markt nauwlettend in de gaten om hierop het prijsbeleid te bepalen. Je bent creatief en innovatief en ontwikkelt ideeën om een maximale winstgevendheid te behalen.
Je werkt nauw samen met de Operations en Sales Manager.

Jouw taken centreren zich rond volgende punten:

• omzetoptimalisatie dmv een sterk prijsbeleid;
• opstellen van budgetten;
• in kaart brengen van markt- en vraagvoorspelling;
• algemeen prijsbeheer en opmaak van kamerprijzen;
• beheer van distributiekanalen;
• data-analyse;
• beheer van social media en opzetten van eventuele acties;
• verwerking van groepsboekingen.

Voor deze positie is ervaring in revenue management binnen de hospitalitysector cruciaal.
De perfecte match beschikt eveneens over volgende kwaliteiten:

• strategische marktkennis;
• analytisch, commercieel gedreven en resultaatgericht;
• communicatief, creatief en dynamisch;
• zelfstandig, verantwoordelijk en initiërend;
• flexibele ingesteldheid, probleemoplossend en positief ingesteld;
• vlotte werking met de gangbare softwareprogramma's alsook kennis van PMS- en Revenue systemen;
• bij voorkeur Nederlandstalig met een vlot woordje Frans en Engels.

Een mooi salaris in lijn met de functie en de ervaring die je kunt binnenbrengen. Extralegale voordelen als bedrijfswagen, tankkaart, gsm, laptop, maaltijdcheques, ...

In deze functie is het mogelijk om deels hybride te werken. Uiteraard is regelmatige aanwezigheid op het kantoor in Leuven wel wenselijk.